Paris&Co lance un dispositif d’accompagnement à destination des ETI et entreprises de croissance pour leur permettre d'accélérer leur développement et leur transformation par l'innovation. Le groupement Lacroix & Savac, acteur majeur de la mobilité en Île-de-France, est le premier à rejoindre cet ambitieux programme.
Dedalus, le leader européen dans l’édition et l’intégration de solutions numériques dans le milieu de la santé, signe un accord industriel avec DeepOR, startup accompagnée par Tech Care Paris, la plateforme d’innovation de Paris&Co au service de la santé et du bien-être, pour équiper les hôpitaux d’un assistant vocal.
Banijay, partenaire de LINCC, lance avec l’Université Côte d’Azur et la Mairie de Cannes le « Content Creatives Incubator », une résidence gratuite de 3 semaines en Octobre à Cannes pour former 15 futurs talents créatifs de l'audiovisuel.
Une collectivité locale à l’origine d’une plateforme d’innovation. Si l’initiative est assez originale pour être soulignée, le choix de la thématique l’est d’autant plus. Avec la création de Rhizome, plateforme d’innovation dédiée à la transformation RH et à l’évolution du travail, la Ville de Paris a entamé une réflexion de fond sur l'innovation dans les ressources humaines et l’emploi. Première expérimentation avec la startup Goshaba : la recette pour bousculer des habitudes de recrutement et moderniser son image de recruteur public.
Paris&Co suspend dès aujourd’hui toute activité en présentiel sur ses propres sites ou en extérieur (événements et sessions collectives ajournés, réunions et rendez-vous dématérialisés, etc.), en conséquence des annonces récentes du Gouvernement.
Les équipes Paris&Co restent mobilisées en télétravail, et nous incitons tous les dirigeants des entreprises accompagnées à organiser au mieux leurs propres équipes pour minimiser très rapidement la présence physique dans les espaces d’incubation.
Nous mettons tout en œuvre pour continuer notre mission d’appui au développement des entreprises et plus spécifiquement à celles en difficultés économiques.
Vendredi 6 mars, tous les acteurs de l’innovation ont répondu présent pour la 6ème édition du Hacking de l’Hôtel de Ville : 4 000 rendez-vous qualifiés lors du plus grand meetup de France, un atelier collaboratif autour des enjeux de recrutement, un fishbowl, 5 tables rondes, 24 démonstrations d’innovations marquantes… Startups, grands groupes, investisseurs, experts et agents de la Ville ont saisi une nouvelle fois l’opportunité de construire ensemble de nouvelles collaborations durables.
Partenaire de la plateforme d’innovation Rhizome de Paris&Co dédiée à la mutation du travail et la transformation RH, Pole Emploi est également partenaire pour la deuxième année consécutive du Hacking de l’Hôtel de Ville. A l’occasion de cette sixième édition, Pole Emploi espère rencontrer les prochaines pépites de la HRTech.
En France, 100 millions de mobiles usagés « dorment dans les tiroirs ». Recyclez votre ancien mobile lors du Hacking de l’Hôtel de Ville pour rejoindre les 8 millions de mobiles recyclés depuis 2010 dans le cadre du dispositif de collecte-recyclage entre la France et l’Afrique !